24 Juin 2020
Entre le 12 mars et le 31 août 2020, le médecin du travail peut reporter les visites médicales à l’embauche.
Attention : cela ne signifie pas que l’employeur soit exonéré de l’obligation d’organiser la visite médicale d’embauche. Il est bien sûr tenu de prendre rendez-vous auprès de la médecine du travail qui le tiendra informé en cas de report.
Décret 2020-410 du 8-4-2020 : JO 9